l龍鋼集團公司三會勝利閉幕后，龍鋼集團公司各子公司紛紛召開職代會，在保持和發揚各自特色基礎上，不斷完善和加強基層民主管理工作，讓行政、工會、財務、廠務公開和事關職工切身利益的方案、議案、合同履行、責任書考核等執行情況在職代會上接受職工群眾的監督，為加強民主管理和構建和諧勞動關系發揮了重要作用。
1月22日,同興公司召開員工（會員）代表會暨2014年工作會。
1月22日上午，華富新能源公司召開二屆二次職工（會員）代表大會暨2014年工作會。
1月23日，大西溝礦業公司召開了礦業公司首屆八次職工（會員）代表大會暨2014年工作會。
1月23日，西鋼公司、紅光物流公司召開了“西鋼公司、紅光物流公司首屆十二次員工（會員）代表大會暨2014年工作會。
1月23日下午，綜合服務公司召開員工（黨員）代表大會暨2014年工作會及黨群工作會。
在各單位職代會上，與會代表在培養人才、扭虧控虧、節能減耗、推動發展方面提出了很多好的意見和建議，為2014年龍鋼集團公司和各子公司又好又快的發展打好了基礎。
